富田組について
大切にしていること
1
あいさつ
些細なこと、と思うかもしれませんが、社員みんなが長い時間を過ごす会社という組織には重要なことだと思っています。出社時や退勤時だけでなく、小さなことでも顔をみて「ありがとう」を伝えるようにしています。
2
コミュニケーション
昔の建設業でありがちな「見て覚えろ」という風潮はありません。疑問に思ったことはなんでも質問、聞くことも仕事です。上層部も若い社員とコミュニケーションをとる環境で、フレンドリーな雰囲気です。
3
誠実
真心を持って人とものに接すること。まずは、相手の立場にたって物事を考える。みんなが意識することで、 それぞれが居心地のいい職場になると考えています。入社して良かったと思える、社員に対して暖かい会社づくりを進めています。
4
積極性
疑問に思ったことをすぐに聞けない環境で、積極性を保つのはなかなか難しいことです。上の 3 つを大切にす る中で、質問をしやすい風通しの良い会社になると思っています。建設業に活かせる資格はたくさんあって、 現場でも日々勉強です。
富田組の活動
私たちは、地域社会に貢献することを大切にしており、様々な活動を行っています。
そのため、社員一人ひとりが、地域の課題解決に貢献できるような活動を積極的に推進しています。
大会について
カーリングのナイターリーグに
参加しました！
30 年以上カーリングをやっている社員がいて、 若い社員も含めてチームを結成しました。実は 社長がコーチの資格も持っていて、週に 2 回少 年団で指導もしているんです!
ボランティア活動
グラウンド整備
毎年、稚内市潮見が丘小学校のグラウンドを重機を使って整備しています。後日、生徒から感謝状をいただきました！これからも、地域に貢献できる会社を目指していきます。
成長する制度を整えています
企業委託制度
希望者は入学金・授業料等を当社負担にて 1 年間、 札幌工科専門学校へ就学ができます。(新卒でも中途でも可能)
高等学校新卒又は既卒3年以内の方の入社後、企業委託生として札幌工科専門学校に入学し、1年間専門的な知識・技術を学ぶことができる「企業委託生制度」を導入しています。この制度を活用し、社員の育成に積極的に取り組んでいます。
